主持人:刚刚我们谈到迎国检的一些准备情况,在两基迎国检之后硬件条件肯定很不错了,我们再来谈谈软件方面,下一步我们对师资队伍的建设和校安工程的建设,我们保山市教育局会做哪些工作?

　　于局长:教师队伍建设方面主要做了一下几个方面的工作:一是努力营造“尊师重教”的氛围。尊重教师地位,提高教师待遇,保障教师权益,解决教师尤其是农村教师工资收入、住房、医疗保险和继续学习等实际问题,为教师队伍建设创造良好的政策环境。二是坚持学校领导、教师、后勤服务人员三支队伍一起抓。职前职后教育同步,教师培养、培训、引进三个环节一起上,更加注重教育观念更新,更加注重师德建设,更加注重教育能力提升,大力培养德才兼备的教师队伍,造就有人格魅力和学识魅力的优秀教师。三是以实施“名校长、名教师”工程为重点,进一步加快骨干教师队伍建设,为推进区域教育现代化奠定坚实的人才基础。四是进一步深化教育人事制度改革。以校长选聘制、教师聘任制、绩效工资制“三制“改革为核心内容,实行多劳多得、优绩优酬的分配方式,充分激发教师活力。学校校舍建设近几年也有了较大改善,10年来我们增加了30%的校舍面积,特别是近几年按照中央按照省里布置实施中小学校舍安全工程建设我们学校的面貌又发生了翻天覆地的变化,2008年全省普查锁定的全市58.2万平方米D级危房已经全部拆除。自2009年中小学校舍安全工程实施以来,加固和重建中小学校舍项目600个,面积 57.58万平方米,已竣工投入使用的校舍项目286个,面积26.88万平方米,累计投入校舍建设资金61552万元。中小学校舍安全工程的实施,极大的改善了办学条件,保障了中小学师生安全。最安全的房子是学校,作为教育行政部门最自豪的事情,也是非常放心的一件事情。

　　主持人:再请您描绘一下未来几年保山教育的发展蓝图。

　　于局长:今年是规划十二五的关键之年,也是中央省里制定云南作为桥头堡建设发展的一年,保山教育做为桥头堡的前沿,我们也想抓住这个机会,大力推进全市教育事业的发展,围绕桥头堡战略我们提出构想,打牢一个基础、构建六个支点来建设保山滇西边境教育中心。一个基础,即进一步打牢义务教育基础;构建六个支点,一是大力发展高等教育,把保山建成滇西边境高层次人才培养中心,从规划上我们还准备在腾冲县建一所以职业教育为主题的高等学校;二是大力发展中等职业教育,在保山建职教园区支撑中等职业教育,辐射周围的滇西地区,现在市里规划投资8亿元,征地2000亩,使学校规模达到2万人的职教园区。把职校建成劳动力输出及我市产业结构调整新增劳动力培养培训的重要基地;三是突出普通高中教育,建设一批优质高中,带动全市基础教育整体水平的提高,现在有三十三所完中,这些完中都有一定的规模,特别是边境地区腾冲县高中的发展非常健康,吸引了周边州市的学生甚至还有一些缅甸的学生;四是努力将保山建成滇西边境教师培训基地,不论是现在的国培还是现代教育培训,我们都在往较高的层次上来做;五是深化办学体制改革,加快发展民办教育,现在已有49所民办学校,民办学校学生非义务教育阶段学生占到13%,有一定的基础;六是大力发展学前教育,基本普及学前二至三年教育。保山有比较丰富的历史人文,在学前教育发展过程中现在基本普及学前一年教育,按照纲要15年才普及,保山现在就普及了。五年以后保山基本普及学前二至三年教育。从这六个支点从学前教育到高等教育来规划来构建今后保山教育的发展。同时也用这六个支点支撑滇西边境教育中心。

　　主持人:最后请您用一句话来总结一下保山的教育最吸引的地方。

　　于局长:保山有着桥头堡的优势保山的教育不但能够为滇西边境地区服务,还能够为相邻的国家服务。