主持人：上期节目，我们对北京市宣武区教育的整体概况有了一个大致的了解，今天演播室里又请来了一位宣武区的教委主任张军先生，欢迎您!

　　张军：主持人，您好!

　　主持人：今天我们对宣武区教育工作再进行细致的详细的了解。

宣武区教委主任：张军

　　张军：宣武区处于北京市的中心城区，老百姓对教育质量和需求是非常非常高的，将以前的“科教文化兴区”提到了“科教文化强区”。区委区政府对教育是十分重视的，而且在历史上，宣武的教育在北京市的发展是比较早的。咱们的特教学校，有宣武“特教中心”，负责有障碍学生的学习，除此之外，还有两所成人的高校，还有职业学校。现在职业学校也是一个热点了。三十年前，咱们开始恢复咱们的中等职业教育，二十年前，我印象里，还有十所职业学校，到十年前整合为三所，最近，通过整合，咱们区现在有两所职业学校。就是宣武区的一职、二职。这两所都是咱们国家级的重点中等职业学校，现在提出的问题重点就是：在城市里，怎么发展职教?咱们都知道，老百姓的孩子都想上更好的普通的高中。其实，职业学校也是大有发展的。成绩优异也可以上大学。综合来说，宣武区的教育就是各级各类学校协调发展，整个教育是均衡发展。

　　在干部队伍建设方面，主要是为优秀的校长、书记搭设平台，比如，宣武区开了十四所学校校长的办学思想与实践研讨会，另外开展了育才学校党建方面的研讨会。促使校长、书记之间的相互学习，总结提高。一些老校长，现在也快到了退休年龄，比如说咱们所熟知的北京小学吴国通校长，经过咱们总结他的办学思想，带动一些年轻校长。现在北京小学副校长，还有书记，已经逐渐的走向前台。比如他培养的两个新校长，李明新校长，高玉丽书记，这两个都是特技教师，四十出头。在干部的培养上，经过老校长的带头，再给他们搭建各种平台，现在一批年轻校长崭露头角。小学，李明新、高玉丽为代表的校长，中学，像十五中的邰亚臣校长，育才的刘继忠校长，还有宣武区第一职业学校的魏建校长。这一批后起之秀，逐渐的接过了老校长的班，在教育强区，人才储备上有一定的量，我们也还在继续做着这些事情，比如说，咱们又举办了培养年轻的校长、书记的两年培训班，新锐校长培训班有20多名，而咱们的创新型书记的培训班也是两年，一批年轻的校长书记培养起来。另外，咱们说“教育强区”，关键在教育质量上。现在主要是：实施素质教育的问题。

　　如何培养人，就是把各个阶段分开。原来我们是说，小学研究小学的，初中研究初中的，高中研究高中的。而现在我们研究的是如何整体的来培养学生，衔接上。原来常听到小学到中学的不适应，初中到高中，从学习方法到生活习惯上都有些不适应。那么现在开始的是十二年如何整体上来进行培养。