【教育之声网7月18日消息】 国内的英语培训班，大致分为两类，一类是应试型，主要为准备托福、雅思等考试，新东方就是代表;另一类是应用型，韦博国际英语、EF英孚教育、华尔街英语等均属此列。而不管是哪类培训机构，“外教”都可能是最显著的“标签”之一。

　　在很多不谙内情而又求学若渴的人看来，仿佛外国人天生是“外教”。而收费高达几万甚至十几万元的“外教培训”，到底其间有无猫腻?

　　近一个多月来，记者调查发现，一些培训机构比较正规，有聘请外教的资质，所聘外教也“合格”;但群体中滥竽充数的也大有人在。培训机构没有资质，外教也实无资格，一些培训学校为满足听课者“希望由外教执教”的要求，甚至“只要长了一张外国人脸，就直接进课堂教课”，一些外国人趁机浑水摸鱼。

　　外国人=外教?

　　二十多岁的Jason(化名)来自美国波士顿，来中国已经有两年多时间，目前在北京语言大学就读。课余时间，Jason做一对一的上门英语家教。此前，他在中国的一些英语培训机构任教过。Jason说，他曾经去一家北京英语培训机构应聘，虽如实告知对方自己没有任何证件，所学专业也与英语没有关联，且当时也不具备教中国人英文的教学经验。但他得到的答复是三个字：“没事儿!”于是，Jason轻松通过“面试”入了职。

　　来自意大利的Enrico(化名)也曾与Jason一样顺利。Enrico对记者说，他去培训机构应聘时，对方“只看了下护照，其他的不管。招聘时双方只签了个简单的协议，仅写明收费按教课数量计算等”。

　　“很多小学校录取外教，只是看重了他们的"老外"面孔。这样的话，学生的父母会觉得学校很专业、能力很强。”Enrico说。

　　“外教”是如何联系上学校的?或者说，学校是如何搜罗到这些所谓的“外教”的?Enrico说，有一些中介机构会专门从中介绍，学校也常会通过登陆一些外国人活跃度高的交流网站去寻找洋老师。“外教”的薪酬是按小时计算，以英语为母语的外教老师能拿到的报酬更高，一般情况下在100元/小时以上。

　　“以貌取人”的招聘标准，按小时计的酬劳方式，使不少“假外教”轻松得手。今年7月当地媒体披露，无锡“山寨外教”泛滥，这些来自不同国家的英语老师，说着一口流利的“地方英语方言”。他们的母语并非英语，“只因为有一张"洋面孔"，就可以堂而皇之登上讲台”。

　　报道直斥这些外教没教学资格、没方法、没责任心、没系统化教学体系，而孩子们“模仿了带有浓重地方口音的英语”，效果简直“令人崩溃”。