拿公务员开刀画龙点睛

　　广州市建立社会诚信体系，先拿公务员开刀，这才真正是壮士断腕，打造社会公平公正秩序的大改革，这样的改革有利于破除政府公务员自身存在的恶疾，提升政府的廉洁形象，也是体现政府工作诚信的一项新举措，这项工作的开展，值得群众期待，更值得群众点赞。

　　政府建立诚信体系，公务员就要做表率，就要勇于担大责，况且公务员讲诚信也是政府工作人员必须有的素质，但在实际表现中，有相当一部分政府工作人员无论在工作、生活还是在学习中都不能做到事事讲诚信、时时讲诚信，正是这些怪象存在，不仅仅让公务员个人的形象受到冲击，同时让政府的形象也受到广大群众的质疑，因此要建立社会诚信体系，公务员必须自己做出榜样，这样才能够打造公务员的公信力、政府部门的公信力，才能够让公务员的形象引领这个时代。今天广州市在建立社会诚信体系工作中，对公务员队伍进行严格要求，真正是将改革引入到深水区，给公务员的头顶上戴了紧箍咒，让公务员本身不得不严格要求自己，督促自己进步，让自己从全面上得到提升，这个诚信体系的建立相当给力，并为打造政府清正廉洁形象保驾护航。

　　当然广州在建立社会诚信体系对公务员严格要求的同时，更要对公务员的日常工作考核做到实事求是，做到按建立诚信体系的标准办，对于不讲诚信的公务员，就要按照相关的考核办法进行落实，切不可只是将各种制度挂在墙上或者是放在档案盒里，最后的结果只是雷声大雨点少，让社会诚信体系的建立成为时代的笑话。