【教育之声网12月28日消息】(记者孔祥鑫、凌军辉)记者27日从江苏省教育厅获悉，为深化职业教育教学改革、提高教学质量，江苏省将中等职业教育、五年制高等职业教育顶岗实习时间由原来的一年调整为半年。

　　据介绍，2005年，全国为推动职业教育扩大规模、加强校企合作，在中等职业教育推行了“2+1”的人才培养模式，3年学习，2年在校、1年顶岗。实施以来，取得了一定的成效，也遇到了一些问题。学生在实习期间“定岗、定点、定师傅”方面无保障，要想解决这一问题需要国家尽快出台相关政策、条例加以保障。在教师培养体系、培训体系、支撑体系不健全的情况下，职业教育教师队伍难以加强。概括来说，顶岗实习优质岗位落实难，实习时间长、教学内容少，实习质量与效益偏低。学生、家长和社会对职业教育长时间、低效益的实习，有比较多的反映和意见。

　　江苏省近日出台《关于进一步提高职业教育教学质量的意见》明确，要减少顶岗实习时间、优化顶岗实习管理和教学。中等职业教育、五年制高等职业教育顶岗实习时间均调整为半年，在校学习时间分别延长至2.5年和4.5年，此项政策将在2013年入学的新生中实行。届时，中等职业教育实行 “2.5+0.5”人才培养模式，五年制高等职业教育实行“4.5+0.5”人才培养模式。

　　在职业教育校企合作方面，《意见》提出，建立校企合作办学激励机制，表彰奖励校企合作优秀典型，重点培育200个左右校企合作示范组合。创新校企合作形式，支持行业企业举办或参与职业教育，探索引企入校、办校进厂、企业办校、校办企业等多种形式的校企合作。推进职业学校与企业之间的人员交流，互派互聘，选派学校干部、教师到企业挂职顶岗，聘请企业负责人、技术骨干和能工巧匠到职业学校兼职任教。(孔祥鑫 凌军辉)