教育部近日在官网发布《职业学校学生顶岗实习管理规定(试行)》(征求意见稿)，规定强调，不得通过中介机构有偿代理组织、安排和管理学生顶岗实习工作。

　　规定指出，学校应当对学生顶岗实习的单位、岗位进行实地考察。考察内容应包括：学生实习岗位工作性质、工作内容、工作时间、工作环境、生活环境以及健康、安全防护等方面。

　　规定要求，学校和实习单位应加强学生在实习期间的住宿管理，保障学生的住宿安全。未成年学生要求在学校、实习单位统一安排的宿舍以外住宿的，须有正当理由，经学生监护人签字同意，由学校备案后方可办理，并自理住宿及其相关事宜。

　　征求意见稿中，对过去职业学校学生顶岗实习中种种不规范的行为与现象进行了紧急叫停，明确要求职业学校不得安排中职学生从事高空、井下、放射性、高毒、易燃易爆，以及其他具有安全健康隐患的顶岗实习劳动，不得安排中职学生从事国家规定的第四级体力劳动强度的顶岗实习劳动;不得安排中职学生到酒吧、夜总会、歌厅、洗浴中心等营业性娱乐场所顶岗实习;不得安排和接收16周岁以下学生顶岗实习;不得通过中介机构有偿代理组织、安排和管理学生顶岗实习工作;学生顶岗实习应当执行国家在劳动时间方面的相关规定等。

　　同时，征求意见稿提出顶岗实习应当按照育人为本、学以致用、专业对口、理论与实践相结合的原则实施，中等职业学校学生顶岗实习工作按学校隶属关系，由学校举办方进行管理;其中行业部门举办的学校,学生顶岗实习工作由行业部门会同教育部门管理。高等职业学校学生顶岗实习工作由学校举办方管理。省级教育行政部门负责统筹管理;校长是学生顶岗实习工作的第一责任人。学校和实习单位都要指定专门人员负责学生顶岗实习工作。